这次分配的新警共有33人，按照有关要求，将全部分到基层所队。为了体现公开公正的原则，市公安局决定此次分配工作通过电脑系统自然生成，在市委监察局人员的监察下，由外聘专家按照系统管理、人员管理、单位管理、分排管理方式统一归类后，将33名新警、10个单位的信息全部输送到系统之中，经确认信息全部正确后，打乱排序，由电脑一次性分排产生分配结果，并现场公布。市公安局人事部门按照分配结果办理报到手续。通过这次电脑分排方式，有效增强了工作透明度，抵制了人情风。

　　(胡伟明)      

　　我市在岗职工平均工资增长

　　本报讯 上半年，我市城镇单位(不包括私营、个体和乡镇企业)在岗职工平均工资达1.0453万元，比去年同期增加1467元，增长16.3%。其中国有经济单位在岗职工平均工资为1.1345万元，比去年同期增加1356元，增长13.6%；城镇集体经济单位在岗职工平均工资为5818元，比去年同期增加564元，增长10.7%；城镇其他经济单位在岗职工平均工资为9958元，比去年同期增加1887元，增长23.4%。1-6月份，我市在岗职工平均工资水平居全省第七位，高于朝阳、铁岭、丹东、锦州、阜新、葫芦岛等市。 

　　我市城镇单位

　　在岗职工数稳中有升

　　本报讯 截至6月末，我市城镇单位(不包括私营、个体和乡镇企业在岗职工16.8万人，比去年同期增加1000人，增长0.7%。其中，国有经济单位在岗职工为9.4万人，比去年同期下降1.6%，占全部在岗职工总数的56.7%，比去年同期减少0.6个百分点；城镇集体经济单位在岗职工为1.2万人，比去年同期下降3.4%，占全部在岗职工总数的7.1%，比去年同期减少2.9个百分点；其他经济类型单位在岗职工为6万人，比去年同期增长5.3%，占全部在岗职工总数的36.2%，比去年同期增加5.1个百分点。